Mentorschapsprogramma

Het mentorprogramma is een traject dat jullie als huisartsen samen aangaan. Daarom is het belangrijk dat je, zowel als mentor als mentee, tijd vrij kunt maken. Je gaat met respect met elkaar om en wat jullie willen bespreken, blijft tussen jullie.

Wat levert het op?

• Tijd en ruimte voor reflectie
• Een vertrouwenspersoon die naar je luistert en tijd voor jou neemt
• Overleg met iemand die begrijpt hoe het vak werkt
• Nieuwe inzichten en perspectieven
• Huisartsen die elkaar versterken en inspireren

Wie ben jij?

Je bent als huisarts werkzaam in West-Friesland of regio Wieringermeer. Je wilt je verder ontwikkelen en bent open over je uitdagingen, doelen en verwachtingen.

Wat wordt er van je verwacht?

Je beschrijft je ontwikkel wensen en doelen kort (max. 1 A4), deze deel je tijdens het kennismakingsgesprek met jouw mentor. Na elke gesprek schrijf je een kort verslag met de belangrijkste inzichten uit het gesprek.

Als mentee neem je het voortouw. Je plant de gesprekken en maakt voor elke afspraak  een agenda met onderwerpen die je wilt bespreken.

Wat mag je van de mentor verwachten

De mentor is een collega huisarts die je de ruimte te geeft door te luisteren, vragen te stellen, feedback te geven, zonder te oordelen of te sturen. Dit doet hij/ zij vanuit eigen ervaring als huisarts.

De mentor lost geen problemen op, maar denkt met je mee.

Wat mag je van HWF verwachten

HWF verzorgd het inschrijf- en matchingsproces. We zijn op de achtergrond bereikbaar voor vragen, tips of als het traject anders loopt dan verwacht.

Op een aantal momenten nemen we contact op om horen hoe het gaat. Daarbij gaat het niet om de inhoud van jullie gesprekken, maar om het proces en jullie ervaringen.

Het mentorprogramma is een traject dat jullie als huisartsen samen aangaan. Daarom is het belangrijk dat je, zowel als mentor als mentee, tijd vrij kunt maken. Je gaat met respect met elkaar om en wat jullie willen bespreken, blijft tussen jullie.

Wie ben jij?

Je bent als praktijkhoudend huisarts werkzaam in regio West-Friesland of Wieringermeer. Ook huisartsen na hun pensioen mogen zich aanmelden als mentor.

Rol van de mentor

Als mentor denk je mee met de mentee vanuit jouw ervaring als huisarts. Je kent de kansen en uitdagingen van het vak en misschien heb je zelf wel vergelijkbare situatie meegemaakt.

Je hebt minimaal vijf jaar ervaring en je bent enthousiast om:

• Tijd vrij te maken om je kennis, ervaring en inzichten te delen, en betrokken te zijn gedurende het mentorprogramma.
• Een collega de ruimte te geven door te luisteren, vragen te stellen, feedback te geven, zonder te oordelen of te sturen.

Als mentor hoef je geen problemen op te lossen; dat is niet jouw taak. Je bent ook geen coach. Voor vragen buiten jullie eigen expertise is HWF op de achtergrond beschikbaar.

Wat mag je van de mentee verwachten

De mentee is open over zijn of haar uitdagingen, doelen en verwachtingen, en houdt jou op de hoogte van de voortgang. Hij of zij plant de gespreken en bereidt deze voor, bijvoorbeeld met een agenda met onderwerpen of doelen.
Na elke bijeenkomst schrijft de mentee een kort verslag met de belangrijkste inzichten uit het gesprek.

Wat mag je van HWF verwachten?

HWF verzorgd het inschrijf- en matchingsproces. We zijn op de achtergrond bereikbaar voor vragen, tips of als het traject anders loopt dan verwacht.

Op een aantal momenten nemen we contact op om horen hoe het gaat. Daarbij gaat het niet om de inhoud van jullie gesprekken, maar om het proces en jullie ervaringen.